中新经纬9月5日电 据路透社5日消息，波音防务周四在给员工的消息中表示，计划雇用新工人来取代在圣路易斯地区组装弹药、战斗机和其他军用飞机的国际机械师和航空航天工人协会(IAM)的罢工成员。
“今天，我们将开始雇用永久替代工人担任制造职位。”波音防务副总裁丹・吉利安(Dan Gillian)周四在给员工的一封信中说，“这将确保我们配备适当的人员来继续支持我们的客户。”
报道指出，工会领导人敦促波音公司恢复谈判。IAM International总裁布莱恩・布莱恩特(Brian Bryant)在一份声明中表示，波音公司管理不善正在加剧，称其计划雇用替代工人来制造军用飞机和设备，而不是与他们敬业的、代际相传的熟练劳动力进行谈判。
据悉，自8月4日罢工开始以来，波音防务一直使用非工会员工来维持生产，此前IAM第837区的3200名成员以67%的投票结果拒绝了该公司最新的四年合同报价。
丹・吉利安在周四与路透社分享的消息中说，职位空缺将于周四发布，随后将于9月16日举行招聘会。“一旦这些新的制造员工被雇用，他们将接受我们要求所有队友的相同培训和认证。”他说，这将包括获得某些工作的安全许可，例如F/A-18战斗机的总装工作。
报道称，波音公司拒绝就是否计划招聘需要安全许可的工作或员工获得安全许可需要多长时间发表评论。
报道援引美国国家劳资关系委员会前成员、哈佛法学院劳动法教授莎朗・布洛克(Sharon Block)表示，美国联邦劳动法允许公司永久取代因合同谈判而罢工的工人。
波音防务发言人迪迪・范尼罗普(Didi VanNierop)表示，如果工会成员的工作已经填补，那么“他们将被添加到罢免名单中，直到他们有资格担任的职位空缺。”
不过，布洛克说，作为工会成员和雇主之间结束罢工协议的一部分，替代工人可能会被解雇。
报道指出，波音公司已投资数十亿美元，以扩大美国空军新型战斗机F-47A在圣路易斯地区的制造设施和工程能力，今年取得了合同。该公司还在争夺美国海军的新型F/A-XX战斗机。(中新经纬APP)
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