中国发展网讯 高宝玲、白雪飞记者袁小峰报道 10月25日，黑龙江中医药大学举办2026届毕业生秋季供需见面洽谈会。此次洽谈会以数智化服务为核心特色，搭建起精准高效的人才对接平台，为中医药学子高质量就业注入强劲动力。
双线精准适配 筑牢就业根基
该校依托各学院“靶向邀约”机制，此次洽谈会以“线上线下优势互补”为目标，打造全方位就业对接平台。双线渠道共汇聚省内外200余家优质用人单位，其中省内单位90余家、省外单位140余家，覆盖医疗卫生机构、医药企业、教育科研单位等领域，提供临床、中药研发、健康管理等适配岗位，需求人数超15800个，基本实现学校全专业覆盖。
其中，线下会场设置“校企合作洽谈处”，同时开展企业宣讲或见面会，让毕业生直观了解岗位细节与企业文化，沉浸式感受职场氛围；线上则开通专属参会通道，50家单位通过校园大使代招模式入驻，平台直接搭载“实时沟通+在线视频面试”功能——毕业生无需到场，可直接在平台与HR发起即时对话，确认求职意向后即可一键预约视频面试，系统还会自动发送面试提醒，彻底打破地域与时间限制，实现“浏览岗位-沟通咨询-面试洽谈”全流程线上闭环。最终，近4000名学生通过线上线下的形式参与咨询应聘，本次招聘活动线上浏览量102550次，双渠道无缝衔接，切实推动就业服务提质增效。
AI全链赋能升级 打造智慧就业新场景
作为本次洽谈会的核心亮点，升级推出“AI赋能职业能力提升专区”，构建“简历诊断＋模拟指导+生涯规划”全流程智能服务体系，引入AI模拟面试、AI简历优化系统、AI生涯规划为毕业生提供7*24h不断线暖心就业服务。现场工作人员全程指导操作，引导毕业生通过智能系统对简历进行秒级诊断，同步配备专业教师团队提供一对一优化指导，定制符合中医药行业需求的能力提升指导服务，助力毕业生提升个人就业竞争力。毕业生在专区体验后纷纷表示这场数智赋能服务的招聘会，真正实现了“知所需、供所求”，提升了求职效率，更让职业规划变得清晰可感。
校企协同与留省服务联动 拓宽发展路径
洽谈会专设“校企（校地）合作洽谈处”，推动学校与用人单位在人才培养、科研转化、实习实训基地建设等方面达成多项初步合作意向。通过校企双向对接机制，进一步畅通供需渠道，促进毕业生高质量充分就业，助力区域经济社会发展。
还设立了“留省就业招聘专区”，重点邀约省内优质单位，在“AI赋能职业能力提升专区”专门增设“留省政策解读引擎”板块，为毕业生提供政策解读、岗位推介、落户指导等一站式服务，引导毕业生了解龙江、扎根龙江、建设龙江。
黑龙江中医药大学党委书记赵炜明，校长郭宏伟，党委副书记、工会主席乔广霞，副校长张洋等到现场与用人单位深入交流招聘需求及人才培养建议，鼓励企业投放更多优质岗位；对毕业生强调要把握秋招黄金期，主动求职，利用校园招聘平台实现高质量就业，充分发挥专业优势实现职业理想。
黑龙江中医药大学将以此次洽谈会为契机，持续优化“数智化+精准化”就业服务模式，深化校企合作与政策衔接，为2026届毕业生提供全周期就业支持，为黑龙江省中医药事业发展输送优质人才。
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