【宅男财经｜律师面对面】最高法日前发布《关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释(二)》，明确针对用人单位规避社保缴纳、劳动者主动放弃社保等问题，无论双方协商还是劳动者单方承诺，任何“不缴社保”的约定都是无效的。劳动者有权据此解除劳动合同，要求公司支付经济补偿。
社保新规对我们有什么影响？北京中银律师事务所高级合伙人杨保全表示，社保跟每个人都息息相关，尤其是养老、医疗、失业、工伤、生育，每一项保险都有独特的功能。比如，如果没有缴养老保险，将来就没有退休的保障；没有缴医疗保险，在生大病时就没有托底，自费很贵；在失业找工作的间隙，失业保险能有一个基本的医疗保障和生活保障。
杨保全指出，强制缴纳社会保险，对每个人都是最基本的托底和保障。社保新规之下，可能看到企业强制给员工缴纳保险，员工暂且拿到手里的钱变少了，但是长远来看是一笔划算账。“所以社保缴纳的强制性是必须的，是不能商量的，无论对企业还是员工都一样，也是必须坚守的基本原则。”
(责任编辑 董湘依 制作 郑铮 宅男财经出品)
拼多多上面消费的商品，顾客可以先使用，觉得满意再进行付款。本质上，这是一种信用支付方式，先让用户享受0元下单的权益，然后再是用户守信付款。先用后付的这个时间间隔大概是15天 在拼多多平台上，先用后付是一种常见的支付方式，让买家能够在确认收货前先使用商品，并在一定时间内完成支付。对于一些小额购物，想要快速到手，可以参考以下诀窍: 【拼多多先用后 在如今的电商消费模式中，拼多多已成为许多人购物的首选平台。而拼多多先用后付额度则为用户提供了更加灵活的购物方式，可以先享受商品的使用，再进行付款。 然而，有些用户可能希 我们要了解拼多多先用后付额度的政策。简单来说，先用后付额度就是拼多多根据用户的购物行为和信用评级，给予的一部分信用额度。用户可以在购物时先使用这部分额度，然后在规定 。本文链接：1分钟看懂！社保新规对我们有什么影响？｜宅男财经http://www.sushuapos.com/show-3-151524-0.html
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