近日，广州市中级人民法院就一起涉及哺乳期女教师被调为保洁工的案件做出了判决，引起社会广泛关注。该案的当事人谢某于2014年5月12日入职某小学，担任教师工作，并签订了书面聘用合同。然而，2020年底，谢某因生产，向学校请假产假和哺乳假。产假结束后，谢某向学校提交了返岗申请，但学校却以无教师岗位为由，将谢某调至校园门卫及校园清洁工岗位。谢某不同意这一安排，导致她在2021年3月31日至7月10日期间未出勤。
在此期间，某小学还向谢某发出了《聘用合同到期不续签通知书》，意图终止双方的劳动关系。谢某不服，将此案诉至法院，要求对方支付违法解除劳动合同赔偿金和拖欠工资。最终，广州市中级人民法院做出判决，要求某小学支付谢某违法解除劳动合同赔偿金58381.35元和拖欠的工资5165.5元。
法院的判决体现了对妇女生育期间劳动权益的积极保护。根据《中华人民共和国劳动合同法》和《女职工劳动保护特别规定》，用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、辞退或解除劳动关系。某小学的行为违反了相关规定，法院做出了维护谢某合法权益的判决。
此案也提醒用人单位应强化尊重妇女权益的意识，不得随意终止女职工的劳动关系，也不得对女职工返岗后采取任意调岗等不当行为。法院的判决不仅给予了谢某经济上的救济，也对用人单位起到了警示作用。
综上所述，本案的审理结果体现了法院对妇女生育期间劳动权益的积极保护，也提醒用人单位应尊重妇女权益，遵守相关法律法规，确保女职工的合法权益不受侵犯。希望此案能够引起更多人对妇女权益的关注，促进社会对妇女劳动权益的尊重和保护。 29日，法国农民驾驶拖拉机封锁了巴黎南部的高速公路由于对 *** 农业政策不满，法国农民响应工会号召，从28日起从外省向巴黎进发，准备“无限期”包围巴黎（法新社）本报驻法国特派记者 尚凯元 本报特约记者 董 铭。 “我 新快报讯 3月1日，东莞樟木头镇2023年度工作总结大会召开，总结成绩、树立典型、表彰先进、再度启航，动员全镇上下守正创新、勇毅前行，坚持以经济建设为中心，以制造业当家为根本，以“百千万工程”为统领，以“投资年”行动为突 21世纪经济报道 记者郑雪 北京报道算力是新型关键生产力，是国民经济发展的重要基础设施。相关数据显示，截至2023年8月，我国算力总规模达到1.97万亿亿次浮点运算（197EFLOPS），位居全球第二。 “双碳”路上各行各业向“绿”而行成为趋势的当下，制造业绿色低碳发展迎来了具体的方向和明确的发展目标。日前，工信部、发改委等七部门发布了我国首个《关于加快推动制造业绿色化发展指导意见》（下称“ 21世纪经济报道记者吴文汐 北京报道 3月5日，十四届全国人大二次会议在人民大会堂开幕，国务院总理李强作政府工作报告。“加强生态文明建设，推进绿色低碳发展”被作为2024年的重要任务 南方财经全媒体见习记者吴佳楠 北京报道当前，世界经济循环格局深度调整，新质生产力成为重塑全球竞争新优势的关键着力点。2023年中央经济工作会议强调“要以颠覆性技术和前沿技术催 。
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